10月10日,義烏召開貫徹實(shí)施公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度動(dòng)員部署會(huì)議,提出10月底前,義烏市要基本完成今年首次公務(wù)員職級(jí)晉級(jí)的審批工作。 今年1月15日,中共中央辦公廳和國務(wù)院辦公廳印發(fā)了《關(guān)于縣以下機(jī)關(guān)建立公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度的意見》的通知。該《意見》指出,將對縣以下機(jī)關(guān)公務(wù)員設(shè)置5個(gè)職級(jí),由低到高依次為科員級(jí)、副科級(jí)、正科級(jí)、副處級(jí)和正處級(jí)。其中,辦事員任滿8年未提拔,可享受科員待遇;科員任滿12年未提拔,可享受副科待遇;副鄉(xiāng)科級(jí)、副主任科員滿15年未提拔,可享受正科級(jí)待遇;正科級(jí)干部15年未提拔,可享受副處級(jí)待遇;副縣處級(jí)干部15年未提拔,可享受正處級(jí)待遇。職級(jí)晉升后,可以享受相應(yīng)職務(wù)層次非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的工資待遇,但工作崗位不變。比如,一名縣文化局局長或鄉(xiāng)鎮(zhèn)鎮(zhèn)長,一直未得到提拔,滿15年后,雖然還當(dāng)局長或鎮(zhèn)長,但可享受副縣長的工資待遇。 記者了解到,《義烏市關(guān)于建立公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度實(shí)施辦法》已審議通過,實(shí)施范圍包括列入公務(wù)員法實(shí)施范圍的機(jī)關(guān)和經(jīng)批準(zhǔn)參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)中,已進(jìn)行公務(wù)員登記備案或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員登記備案的在編人員,以及自2015年1月15日中辦發(fā)【2015】4號(hào)文件印發(fā)至義烏市實(shí)施辦法下發(fā)期間達(dá)到退休年齡的公務(wù)員。晉升職級(jí)后,享受相應(yīng)職務(wù)層次非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的工資待遇,但不享受相應(yīng)職務(wù)層次非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的政治和工作待遇。 |
GMT+8, 2025-9-15 07:39