盛秋平一行實地踏勘了哈工大機器人科技小鎮(zhèn)項目選址地塊，走訪了華錄北郵信息文化研究院、中國美術學院義烏設計智造中心等地，詳細了解各項目推進、運行情況，并主持召開座談會，聽取人才新政落地、“義杭滬”人才大通道建設、院士專家延攬基地建設、金義科創(chuàng)廊道建設等情況匯報。

　　盛秋平指出，科技人才工作是落實創(chuàng)新發(fā)展理念的重要內(nèi)容，是貫徹省黨代會提出的人才強省的有效途徑。隨著金義科創(chuàng)廊道建設的推進，及一批重大科技產(chǎn)業(yè)項目的落地，我市科技人才工作取得了長足進步，集聚了一批國千、省千人才及大專院�？蒲腥瞬�，推動了我市傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉型和新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展。但總體來看，這項工作仍是我市發(fā)展中的一塊短板。全市上下要進一步統(tǒng)一思想，搶抓機遇，以超常規(guī)的思路和舉措，更大力度推進科技人才工作創(chuàng)新發(fā)展。

　　盛秋平強調(diào)，要明確目標，深入推進招才引智、招院引所。要在義烏現(xiàn)有招大引強的良好基礎上，加強綠色動力小鎮(zhèn)、光源科技小鎮(zhèn)、“千人計劃”產(chǎn)業(yè)園等高層人才集聚平臺建設力度，加快建設“義杭滬”人才大通道，引進更多契合義烏產(chǎn)業(yè)發(fā)展的高端人才；要聚焦中國制造2025、人工智能、大數(shù)據(jù)、云計算、3D打印等領域，加強與央企國資、重點高校、科研院所對接合作，引進一批高精尖項目，帶動產(chǎn)業(yè)轉型升級。

　　盛秋平強調(diào)，推進科創(chuàng)廊道建設，關鍵是做好創(chuàng)新人才隊伍建設。要充分發(fā)揮“有形之手”與“無形之手”的作用，在搭建好人才干事創(chuàng)業(yè)平臺的同時，不斷完善人才新政，著力解決人才住房、子女入學等問題，用“耐心、細心、真心”做好人才服務工作，努力做到政策留人、感情留人、事業(yè)留人，加速各類人才在義烏聚集，為我市經(jīng)濟社會發(fā)展提供強有力的智力支持。

　　市領導陸品能、彭愛華、朱位松、王建新參加調(diào)研。