歲月流金，時光更迭，輾轉(zhuǎn)30年，義烏上演著滄桑巨變。如果把過去30年的風雨歷程譜成一曲交響樂，民生，無疑是其中的最強音。

　　30年來，義烏扎實推進各項民生實事，社會保險制度建設不斷完善、全面深化醫(yī)療衛(wèi)生體制綜合改革、均衡發(fā)展各類教育……“養(yǎng)老不用愁、看病能報銷、讀書免學費、困難有人幫”已成為現(xiàn)實，人民生活不斷改善，獲得感、安全感明顯增強，義烏人幸福的滋味也愈加濃郁。

　　共享發(fā)展 日子越過越舒坦

　　發(fā)展依靠人民，發(fā)展為了人民，發(fā)展成果讓人民共享，這是義烏歷屆黨委、政府一切工作的出發(fā)點和歸宿點。人民收入增長了，物質(zhì)豐富了，心情也更加愉悅了……每項民生指標在刻度尺上持續(xù)攀升。

　　數(shù)一數(shù)錢包，居民收入逐年增長。根據(jù)抽樣調(diào)查顯示，2017年義烏市城鎮(zhèn)常住居民人均可支配收入66081元，同比增長8.7%。比金華市區(qū)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入50653元，高30.5%；比全省51261元，高28.9%。根據(jù)橫向資料顯示，在全省17個經(jīng)濟強縣市中，義烏市城鎮(zhèn)居民人均可支配收入位居全省之首。其中，工資性收入是可支配收入增長的主要動力，工資性收入28393元，同比增長8.5%，增長貢獻率達41.6%。同時，從城鎮(zhèn)常住居民和農(nóng)村常住居民看，2016年，城鎮(zhèn)常住居民人均可支配收入是農(nóng)村常住居民人均可支配收入的1.988倍，而2017年為1.979倍，義烏市城鄉(xiāng)居民之間的收入差距有逐漸縮小趨勢。

　　30年前的義烏，城舊、路窄、樓矮，人們?yōu)樯�計而忙碌�?0年后的今天，這里城美、路暢、樓高，人們追求生活品質(zhì)，日子越過越舒坦。

　　比一比支出，生活越過越美滿。根據(jù)抽樣調(diào)查資料顯示，2017年，義烏市城鎮(zhèn)常住居民人均消費性支出36582元，同比增長4.0%。比金華市全市平均水平32368元，高13.0%；比全省31924元，高14.6%。其中，食品支出和居住支出增長快速，城鎮(zhèn)居民人均食品支出同比增長5.1%；交通通信和衣著支出增長較快，同比增長3.0%；教育文化娛樂支出和醫(yī)療保健支出穩(wěn)中有增，同比增長2.6%。此外，隨著人們收入的提高，人們對消費的要求不再滿足于解決溫飽，對“美、新奇、愉快”等精神層面的追求成為人們新的消費動力。

　　深化改革 養(yǎng)老看病更安心

　　問需于民，問計于民，千家萬戶的小事就是義烏歷屆黨委、政府牽掛的大事。30年來，醫(yī)療改革不斷深化，社保政策體系更加完善，一大批惠民政策舉措緊鑼密鼓、落地生根，百姓養(yǎng)老看病更放心。

　　看一看社保，保障網(wǎng)越織越密。2004年，義烏出臺《義烏市城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險實施辦法》，2008年出臺《義烏市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險實施辦法》，在全省率先建立城鄉(xiāng)一體的城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險制度、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險制度、大病保險制度。2014年，義烏啟動實施全民參保登記試點，建立全民參保動態(tài)管理機制，打通城鄉(xiāng)社會保險制度之間的轉(zhuǎn)換通道，實現(xiàn)了城鎮(zhèn)職工、城鄉(xiāng)居民、被征地農(nóng)民三類養(yǎng)老保險之間的有效銜接。全市養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險參保率穩(wěn)定在98%以上，職工基本醫(yī)療保險、城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險政策范圍內(nèi)住院報銷比例保持在92%、75%以上。

　　近年來，義烏繼續(xù)創(chuàng)新突破，作為全省唯一的跨省異地聯(lián)網(wǎng)結算參保試點城市，全市7家二級以上醫(yī)療機構全部接入國家聯(lián)網(wǎng)結算平臺，直接結算對象覆蓋所有參保人群。此外，作為一座國際化的城市，外國人參保工作持續(xù)走在全省前列。2012年，在國際貿(mào)易服務中心開設外國人參保專窗，依托涉外政務服務平臺，方便外國人就近辦理參保業(yè)務和社保卡領取業(yè)務。截至去年12月底，參保人數(shù)達4900余人。定居在義烏的外國商人Antony說:“在義烏生活，我和我的家人都安心，我們沒想到的，政府都幫我們想好了，解決了�！�

　　算一算醫(yī)療，群眾滿意度不斷提高。“看病難、看病貴”，問題的根源與藥品加成有著千絲萬縷的聯(lián)系。近年來，義烏持續(xù)推進公立醫(yī)院改革，尤其藥品實行零差率銷售，讓患者省了不少錢。衛(wèi)計部門曾對4家公立醫(yī)院共26658名醫(yī)保住院病人的相關費用進行了測算，調(diào)查顯示，醫(yī)改調(diào)價后，四家醫(yī)院就診病人總費用下降440萬元左右。

　　義烏不斷加快智慧健康建設。完成“智慧醫(yī)療結算”項目建設，在公立醫(yī)療單位部署134臺自助機，實現(xiàn)自助掛號、自助查詢、微信和支付寶掃碼支付等功能，減少患者付費排隊等候時間；開展移動醫(yī)療建設，完善“健康義烏”微信公眾號功能，實現(xiàn)微信掛號、檢驗結果查詢、短信滿意度查詢、簽約情況查詢，整合全市醫(yī)院掛號、檢查、床位等資源，為群眾提供掌上便捷醫(yī)療服務。此外，今年，義烏將繼續(xù)依托第三方滿意度測評、96150投訴舉報等平臺，持續(xù)推進醫(yī)療行風建設，通過提供全方位的健康服務，讓百姓有獲得感。

　　全面發(fā)展 教育邁上新臺階

　　教育是重大民生，孩子能成才，是每個家庭最大的期盼。作為浙江首批教育強市，多年來，義烏堅持教育優(yōu)先發(fā)展，按照“立德樹人、優(yōu)質(zhì)均衡、多元發(fā)展、特色興教”理念，深化教育領域綜合改革。

　　高水平普及十五年基礎教育。據(jù)統(tǒng)計，十年來，義烏教育經(jīng)費總投入達200多億元，位列全省各縣市區(qū)前列。全面實行從學前三年到高中的十五年基礎教育，學前三年入園率99.8%，高等教育毛入學率61%，人均受教育年限14.1年。堅持和諧共享理念，重視教育公平發(fā)展，實行隨遷人口子女同城共享，建立學籍在讀的隨遷子女均享受免費教育。2012年起，在省內(nèi)率先全面推開“陽光招生”，完善人才子女入學政策，每年有6.5萬外來少年兒童在本地學校就讀，占在校新生數(shù)的1/3。

　　高水平推進改革開放。近年來，義烏不斷激活辦學體制，出臺扶持力度最大的“11+1”民辦教育新政，大辦特辦民辦教育，積極引進國內(nèi)知名的大連楓葉國際教育集團、杭州新世紀教育、宋慶齡幼兒園、北外蘇州灣外國語學校(義烏公學)等教育品牌。同時，持續(xù)推進學校特色文化建設，尤其是打造了校園足球“金招牌”，全力創(chuàng)建校園足球培訓體系“義烏模式”，穩(wěn)步推進校園足球改革，使義烏的教育事業(yè)邁上新的臺階。